乖乖集團7月30日出售中壢廠土地後,因遷廠安排及員工工作權保障等問題爆發勞資爭議,中壢廠工會昨(2)日正式發起無限期罷工。對此,乖乖股份有限公司當日晚間發布聲明回應,宣布暫停原訂的新竹廠計畫,並針對工會訴求提出4項承諾,包括2年內保證不裁員、2027年農曆年加發至少0.5個月年終獎金等。

此次勞資爭議起因於乖乖中壢廠土地出售。工會指出,員工事前並未獲得充分告知,甚至是在新聞報導曝光後才得知土地已出售,後續又接獲遷廠相關訊息,憂心2年後可能面臨大量解僱及工作權受影響。由於雙方針對後續安置及補償方案遲遲未能達成共識,工會最終決定以罷工方式爭取員工權益及合理補償。

工會表示,資方先前提出的方案主要著重於2年後遷廠時的相關補償,但對於員工若因遷廠不確定性,選擇在這2年內提前離職,是否能獲得相應補償,雙方仍未取得共識,也成為此次勞資協商的主要爭議之一。

針對工會宣布無限期罷工,乖乖公司表示遺憾,但尊重員工依法表達訴求的權利,並於2日晚間發布聲明回應。公司指出,原先於9月1日公布的新竹廠計畫,在考量員工意見及公司整體發展需求後,已決定暫停推進;目前集團也已啟動桃園地區廠址調查及規劃,希望在兼顧公司長期經營的同時,降低遷廠對員工工作的影響。

針對勞工權益,乖乖提出4項承諾。第一,公司承諾未來2年內保證不裁員;第二,若2年後仍有員工遭到資遣,除依法給付資遣費外,公司將再額外提供2個月工資作為補償,未來新廠也將優先保障本國籍勞工工作權,並降低外籍移工比例。

第三,乖乖承諾2027年農曆年將加發至少0.5個月年終獎金;第四,薪資部分已自今年9月1日起調薪5%,明年1月1日起也將依政府公告的法定工資調幅進行調整。

乖乖表示,希望透過上述措施回應員工關切,並持續與工會溝通。不過目前工會已展開無限期罷工,後續勞資雙方能否針對遷廠、離職補償及工作權保障等議題達成共識,仍有待進一步協商。

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